Depuis 1879, l’Association RESONANCE est au service de l’enfance, en prévenant, protégeant et accompagnant les enfants et les familles.

L’Association gère 16 établissements et services, œuvrant dans les champs de la protection de l’enfance, du handicap, de l’accueil et loisirs ainsi que de la parentalité et de l’insertion.

L’Association portée par des valeurs humaines fortes recherche pour son Pôle « Prévention Jeune enfant »

CHEF DE SERVICE EDUCATIF (H/F)

Vos missions :

Sous la responsabilité de la Directrice du Pôle Prévention Jeune enfant » :

Vous mettez en œuvre le projet d’établissement

Vous avez en charge les services sur 4 sites distincts : MAJPE (Maison d’Accueil de Jour Petite Enfance), 2 LAEP (Lieu d’Accueil Enfants Parents) et l’AJPJE (Accueil de Jour Parent Jeune Enfant)

Vous coordonnez les actions éducatives et assurez la gestion administrative des équipes

Vous animez et managez les équipes éducatives pluridisciplinaires (10 personnes) et en assurez la coordination avec les différents partenaires.

Vous garantissez l’accueil personnalisé de chaque usager et de sa famille

Vous êtes force de propositions afin de répondre aux besoins dans le cadre de la prévention et de l’accompagnement à la parentalité

Vous participez au développement du réseau partenarial

Vous pilotez et évaluer les réalisations des projets éducatifs en cohérence avec le projet d’établissement.

Vous assurez le suivi des objectifs éducatifs collectifs et individuels.

Vous participez à la mise en œuvre de la démarche d’amélioration continue de la qualité conforme à l’esprit de la loi de janvier 2002.

Vous travaillerez au sein d’une équipe de Direction du Pôle.

Vous inscrivez votre action dans le respect des personnes, des valeurs et de l’éthique de l’Association.

Votre profil :

Vous êtes titulaire du CAFERUIS et avez une expérience dans le secteur social et/ou médico-social

Vous êtes sensibilisés à l’approche des problématiques des enfants

Vous êtes reconnus pour vos qualités de manager et pratiquez la Communication Non Violente.

Vos qualités de rigueur et d’organisation vous permettent de mener dans les délais toutes vos missions.

Le poste est basé à Logelbach avec des déplacements de proximité

Poste à pourvoir rapidement – CDI

Rémunération : CCN 51

Merci d’adresser votre candidature à notre partenaire conseil, CV + lettre de motivation : PMC Conseils – jacqueline.probst@managementconseils.fr – ( 06.75.18.48.19

Depuis 1879, l’Association RESONANCE est au service de l’enfance, en prévenant, protégeant et accompagnant les enfants et les familles.

L’Association gère 16 établissements et services, œuvrant dans les champs de la protection de l’enfance, du handicap, de l’accueil et loisirs ainsi que de la parentalité et de l’insertion.

L’Association portée par des valeurs humaines fortes recherche pour le Pôle Accueil et Loisirs, un (une) :

COORDINATEUR (H/F)

Vos missions :

Sous la direction du Directeur du Pôle Accueil Loisirs :

Vous mettez en œuvre le projet de d’établissement

Vous assurez la gestion administrative et la proposition des plannings d’équipe

Vous coordonnez l’équipe d’animateurs (7 salariés et 100 familles accueillies)

Vous vous assurez du bon fonctionnement du quotidien en préservant la sécurité physique, morale et affective des enfants

Vous mettez en place et coordonnez les actions éducatives et pédagogiques en adéquation avec le projet d’établissement

Vous coordonnez et accompagner les activités d’animation et les projets éducatifs

Vous assurez les relations avec les familles

Vous gérez le budget éducatif alloué et assurez la gestion des commandes (repas, consommables…)

Vous avez en charge la gestion de la caisse et l’encaissement des participations ainsi que l’enregistrement et le traitement des fonds en lien avec la comptabilité

Vous assurez le suivi des objectifs collectifs ainsi que le reporting de l’activité

Vous participez à la mise en œuvre de la démarche d’amélioration continue de la qualité.

Vous inscrivez votre action dans le respect des valeurs, de l’éthique et de l’organisation du groupement.

Votre profil :

Vous êtes titulaire du DEJEPS, du BEATEP, DE EJE, DE ES ou diplôme équivalent

Vous avez une bonne connaissance de la règlementation relative au secteur de l’animation

Vous êtes reconnu (e) pour vos qualités d’organisation et de coordination de projet

Idéalement, vous connaissez le logiciel NOE-AIGA

Poste à pourvoir rapidement – CDI – Poste basé à Ingersheim

Rémunération : CCN 51

Merci d’adresser votre candidature à notre partenaire conseil, CV + lettre de motivation : PMC Conseils – jacqueline.probst@managementconseils.fr – ( 06.75.18.48.19

PLASTRANCE produit sur-mesure des pièces usinées et thermoformées, en petite et moyenne série, avec les techniques les plus innovantes de transformation et apporte à ses clients une expertise unique dans le thermoformage, l’usinage et l’assemblage de thermoplastique Situé à Brunstatt – Didenheim , PLASTRANCE fabrique une gamme de vitrages de sécurité en polycarbonate et répond aux exigences de secteurs d’activité variés : automobile, aéronautique, BTP, design, ferroviaire, machinisme agricole… PLASTRANCE fait partie du groupe FAHRNER INVEST Nous souhaitons relever le challenge d’industrialiser le savoir-faire artisanal que nécessite notre métier et avons l’ambition de développer de nouveau produits pour agrandir notre marché.

Dans le cadre cette dynamique, nous recherchons un (e ) :

TECHNICIEN QUALITE – AMELIORATION CONTINUE (H/F)

Vos missions :

Rattaché au Responsable Qualité Groupe, vous animez le système Qualité en veillant à l’amélioration des process en relation avec l’équipe PLASTRANCE :

Vous garantissez la conformité des processus

Vous participez à la conduite des audits internes/externes (clients, fournisseurs, sous-traitants)

Vous êtes garant des procédures Qualité et de la gestion documentaire

Vous formez les salariés à l’assurance Qualité

Vous assurez le contrôle des pièces produites tri journalièrement (conformité, mesures) et des équipements

Vous assurez le suivi des non-conformités

Vous faites vivre l’amélioration continue dans l’ensemble de l’entreprise (management visuel, Lean manufacturing, axes de proposition)

Vous co-animez les réunions de production

Vous participez au respect des règles HSE (veiller à l’application des règles par l’ensemble des collaborateurs, réactualisation DUERP, rédaction des consignes…)

Votre profil

Votre formation en Licence ou Bac + 2 en qualité, est complétée par une 1ère expérience similaire, dans le domaine industriel.

Vous avez de bonnes connaissances en usinage (mesure des pièces, lecture de plans)

Votre rigueur et votre organisation vous permettent d’optimiser votre maitrise des outils de l’amélioration continue

Vous êtes force de proposition et appréciez la polyvalence

Vous avez de bonnes aptitudes relationnelles et favorisez le travail d’équipe

Vous maitrisez les outils bureautiques et numériques

Nous offrons une rémunération motivante, de nombreux avantages et un très bel environnement de travail

Merci d’adresser votre CV à notre partenaire : Jacqueline PROBST – Probst Management Conseils jacqueline.probst@managementconseils.fr 06.75.18.48.19

Si comme nous, vous souhaitez mettre votre talent et votre expertise au service de l’innovation pour amener une prestation sur-mesure aux clients : rejoignez nous

Depuis 1879, l’Association RESONANCE est au service de l’enfance, en prévenant, protégeant et accompagnant les enfants et les familles.

L’Association gère 16 établissements et services, œuvrant dans les champs de la protection de l’enfance, du handicap, de l’accueil et loisirs ainsi que de la parentalité et de l’insertion.

L’Association portée par des valeurs humaines fortes recherche

CHEF DE SERVICE EDUCATIF (H/F)

Vos missions :

Sous la responsabilité de la Direction du Pôle :

Vous mettez en œuvre le projet d’établissement.

Vous avez en charge des services sur des sites distincts

Vous coordonnez les actions éducatives et assurez la gestion administrative des équipes

Vous animez et managez les équipes éducatives pluridisciplinaires et en assurez la coordination avec les différents partenaires.

Vous garantissez l’accueil personnalisé de chaque usager et de sa famille

Vous êtes force de propositions afin de répondre aux besoins dans le cadre de la prévention et de l’accompagnement à la parentalité

Vous participez au développement du réseau partenarial

Vous pilotez et évaluer les réalisations des projets éducatifs en cohérence avec le projet d’établissement.

Vous assurez le suivi des objectifs éducatifs collectifs et individuels.

Vous participez à la mise en œuvre de la démarche d’amélioration continue de la qualité conforme à l’esprit de la loi de janvier 2002.

Vous travaillerez au sein d’une équipe de Direction du Pôle.

Vous inscrivez votre action dans le respect des personnes, des valeurs et de l’éthique de l’Association.

Votre profil :

Vous êtes titulaire du CAFERUIS et avez une expérience dans le secteur social et/ou médico-social

Vous êtes sensibilisés à l’approche des problématiques des enfants

Vous êtes reconnus pour vos qualités de manager et pratiquez la Communication Non Violente.

Vos qualités de rigueur et d’organisation vous permettent de mener dans les délais toutes vos missions.

Le poste est basé à Logelbach avec des déplacements de proximité

Poste à pourvoir rapidement – CDI

Rémunération : CCN 51

Merci d’adresser votre candidature à notre partenaire conseil, CV + lettre de motivation : PMC Conseils – jacqueline.probst@managementconseils.fr – ( 06.75.18.48.19

Vous souhaitez travailler dans une structure dynamique privilégiant les valeurs humaines,

Vos qualités relationnelles sont reconnues,

Vous êtes pragmatique et méthodique,

Vous avez des compétences managériales,

Vous aimez collaborer avec des interlocuteurs divers et vous adapter à des situations variées,

Vous êtes réactif et avez à cœur de trouver des solutions aux problèmes auxquels vous êtes confronté(e),

Vous avez une connaissance des normes et procédures QHSE et des obligations réglementaires afférentes aux ERP…

Rejoignez la Fondation LE PHARE en tant que…

RESPONSABLE DES SERVICES GENERAUX (H/F)

Sous la responsabilité de la Directrice Générale, votre rôle sera de coordonner les activités permettant, au quotidien, le bon fonctionnement de la structure. A ce titre, vous serez chargé(e) :

· De mettre en place et maintenir un environnement de travail en adéquation avec les besoins des salariés,

· De garantir la sécurité des biens et des personnes dans le respect des exigences en matière de responsabilité sociétale, de développement durable et des règlementations.

Vos missions ?

· Manager les équipes du service administratif (6 personnes) et du service technique (2 personnes)

· Coordonner l’ensemble des activités de l’établissement concernant, la sécurité, la gestion et l’entretien :

o Des biens mobiliers et immobiliers (bâtiments, services, installations, équipements)

o Du parc automobiles (42 véhicules)

· Coordonner l’ensemble des activités concernant la sécurité des personnes et des biens

· Gérer les relations avec les prestataires de service dans le respect de la gestion budgétaire

· Organiser les transports des jeunes scolarisés dans le cadre des unités externalisées d’enseignement

· Coordonner la logistique pour l’organisation des activités et des manifestations

· Assurer des missions administratives liées au secrétariat général

Vous faites partie de l’équipe de Direction.

Les prérequis ?

· Formation niveau BAC + 2 minimum (technique, management, gestion, secrétariat, projets)

· Expérience de 5 ans sur des missions similaires

· Permis B

· Vaccination COVID 19 obligatoire

Qui sommes-nous ?

La Fondation Le Phare gère l’Institut pour déficients sensoriels et dysphasiques et assure l’accompagnement :

· De 275 enfants en situation de handicap auditif, visuel ou confrontés à un trouble spécifique du langage,

· De 200 adultes en situation de handicap auditif et visuel.

5 valeurs guident notre action au quotidien : l’humanité, la collaboration, la communication, l’agilité et l’innovation.

Poste à pourvoir rapidement – CDI à temps plein – Statut cadre – Poste basé à Illzach

Rémunération selon CCN 51 et expérience – Nombreux avantages conventionnels

Merci d’adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) à notre partenaire conseil PMC Conseils – jacqueline.probst@managementconseils.fr – ( 03.89.88.62.10 / 06.75.18.48.19

L’Association Le Champ de la Croix, implantée sur les sites des Allagouttes et du Surcenord à Orbey, gère un IME de 58 places pour enfants et jeunes adultes déficients intellectuels en s’inspirant des pratiques de la pédagogie Steiner. Elle gère également une ferme pédagogique qui accueillent 15 jeunes déficients intellectuels (site Surcenord)

Elle pratique l’agriculture biologique depuis les années 1970. Elle est impliquée dans les pratiques agro-environnementales (113 hectares – 25 vaches vosgiennes).

Pour compléter notre équipe nous recherchons un(e)

EDUCATEUR SPECIALISE (H/F) ou ACCOMPAGNATEUR SOCIAL (H/F)

Missions proposées

L’emploi proposé s’articule entre les fonctions éducatives et agricoles à travers la participation à la dynamique du lieu de vie dans le but de :

Permettre aux résidents de s’inclure et s’orienter vers une vie adulte

· Participation à l’encadrement du lieu de vie à travers les temps clefs de la vie quotidienne

· Accompagnement des personnes dans l’appropriation de leur environnement (hygiène, alimentation, vêture, soins, médication)

· Référence éducative, rédaction et suivi de projet individualisé

· Participation au projet de service et sa démarche qualité

· Collaboration au sein de l’équipe pluridisciplinaire et élaboration des pratiques

Proposer des apprentissages en participant avec les collaborateurs et les personnes accueillies :

· À l’entretien paysagé (coupe de genêts, parc, clôture, foin, déneigement…)

· Au soin aux animaux (alimentation, nettoyage de box, déplacement, …)

· À l’entretien et à l’aménagement des locaux

· À la préparation et la commercialisation des différents produits (viande, bois).

Votre profil

· Vous avez le diplôme d’éducateur spécialisé ou un diplôme équivalent dans le domaine de l’animation ou du social

· Vous recherchez un poste vous permettant de concilier votre volonté d’accompagner des jeunes et votre fort intérêt pour la nature et l’environnement

· Vous souhaitez collaborer dans un lieu d’échanges, de partage et de solidarité

· Vous souhaitez participez à l’épanouissement des personnes en cultivant les bases d’une inclusion harmonieuse et durable dans un projet qui fait sens.

· Vous avez de l’envie, du bons et de l’humour

· Vous êtes reconnu pour vos capacités d’organisation et d’adaptation

· Vous avez le permis B

Ce que nous offrons :

· Des valeurs de bienveillance, de respect, de travail collaboratif portées par l’ensemble des collaborateurs

· Un projet original d’articulé autour d’activités médicosociales avec celles d’une ferme de montagne

· Un cadre de travail agréable en pleine nature, dans un lieu respectueux de l’environnement

· La possibilité d’être hébergé sur place

· CDI -35h – Rémunération selon CCN 66

Nous sommes un cabinet spécialisé dans les métiers du conseil et de l’expertise comptable.

Nous attachons une forte importance tant à la qualité de nos prestations et de nos relations clients, qu’à la qualité de vie au travail et au développement des talents de ses collaborateurs.

Très axé dans le développement digital, notre cabinet s’est doté d’outils numérique à nos clients.es performants permettant à nos collaborateurs de se recentrer dans l’accompagnement et le conseil.

Aujourd’hui, dans le cadre de notre développement continu, nous recherchons pour étoffer nos équipes, un :

COLLABORATEUR COMPTABLE (H/F)

Poste proche de Cernay

Vos missions :

Rattaché directement à l’expert-comptable et en toute autonomie :

Vous assurez la mise à jour et le suivi de l’ensemble des dossiers clients dont vous avez la charge.

Vous effectuez toutes les opérations comptables, de révision des comptes et de préparation jusqu’à l’établissement du bilan et des liasses fiscales

Vous participez au développement de la nouvelle organisation digitale

Vous êtes l’interlocuteur privilégié de vos clients en leur apportant des conseils de qualité.

Votre profil :

Vous êtes titulaire d’un Diplôme de Comptabilité et de Gestion (DCG) ou en avez le niveau.

Vous justifiez d’une expérience réussie de 2 ans dans une fonction similaire, en cabinet d’expertise comptable.

Vous aimez le conseil et l’accompagnement clients

Votre esprit d’équipe et votre rigueur vous permettront de vous intégrer rapidement dans une équipe dynamique à taille humaine.

Vous maitrisez les outils bureautiques (pack office), idéalement le logiciel ACD et les procédures liées à la GED. Vous êtes à l’aise avec les outils numériques.

Une bonne pratique de l’allemand (ou à défaut de l’anglais) serait un plus.

Nous offrons :

Un CDI – Temps complet

Un cadre de travail très agréable et spacieux (bureaux individuels ou à 2),

Une ambiance de travail conviviale

La possibilité de télétravailler

Des horaires variables

Des outils de travail performants

Une dynamique de développement des compétences

Une rémunération motivante (fixe + primes)

Prise en charge des frais déplacement (domicile/ travail)

Merci d’adresser votre candidature à notre partenaire conseil : Jacqueline PROBST –

Probst Management Conseils jacqueline.probst@managementconseils.fr 06.75.18.48.19