L’Association Le Champ de la Croix gère, sur plusieurs sites de la commune d’Orbey (Haut-Rhin), un Institut Médico-Éducatif. La mission et la tâche première de l’établissement sont la prise en charge d’enfants, d’adolescents et de jeunes adultes porteurs de handicap mental ou ayant des difficultés apparentées, en internat continu.

L’association recherche un (e)

ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES / COMPTABLE UNIQUE (H/F)

Vos missions :

En relation étroite avec la Directrice Administrative et Financière, vous prendrez en charge des missions liées à la comptabilité, à la paie et aux ressources humaines :

La saisie de la comptabilité générale

Les règlements

L’analyse et le lettrage des comptes

L’établissement des bulletins de salaire (environ 75)

La préparation des documents de fin de contrat de travail

La saisie et réalisation des charges sociales/déclarations

La gestion des absences maladie et accident du travail

Le suivi des dossiers de formation et des visites à la Médecine du travail

L’élaboration de différents tableaux de suivis.

Dans le cadre de l’organisation du service, vous pourrez être amené à aider vos collègues à diverses tâches administratives.

Il vous sera de même demandé de répondre au standard téléphonique à certains moments.

Le profil :

Vous disposez d’un diplôme de niveau Bac + 2 en comptabilité, gestion de la paie ou Ressources Humaines (Débutant accepté).

Vous maitrisez les outils bureautiques

Vos qualités de rigueur et d’organisation vous permettent de mener dans les délais toutes vos missions

Vous avez envie d’intégrer une Association avec de très fortes valeurs humaines

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Le poste est basé à Orbey

Poste à pourvoir rapidement – CDI – Temps complet – Congés trimestriels

Rémunération : CCN 66

Merci d’adresser votre candidature à notre partenaire conseil, CV + lettre de motivation : PMC Conseils – jacqueline.probst@managementconseils.fr – ( 06.75.18.48.19

Depuis 1879, l’Association RESONANCE est au service de l’enfance, en prévenant, protégeant et accompagnant les enfants et les familles.

L’Association gère 16 établissements et services, œuvrant dans les champs de la protection de l’enfance, du handicap, de l’accueil et loisirs ainsi que de la parentalité et de l’insertion.

L’Association portée par des valeurs humaines fortes recherche pour son Pôle Petite Enfance accueillant des jeunes de 0 à 6 ans un (e)

CHEF DE SERVICE EDUCATIF (H/F)

Vos missions :

En relation directe avec la Directrice du Pôle Petite Enfance :

Vous mettez en œuvre le projet d’établissement

Vous avez en charge le service accueil de jour protection de l’enfance et sa mise en œuvre

Vous coordonnez les actions éducatives et assurez la gestion administrative des équipes

Vous animez et managez les équipes éducatives pluridisciplinaires (6 personnes) et en assurez la coordination avec les différents partenaires

Vous garantissez un accueil personnalisé pour chaque enfant et l’accompagnement à la parentalité

Vous êtes force de propositions afin de répondre aux besoins et particularités du service

Vous vous inscrivez dans une démarche partenariale et participez au développement du réseau

Vous pilotez et évaluer les réalisations des projets éducatifs en cohérence avec le projet d’établissement

Vous assurez le suivi des objectifs éducatifs collectifs et individuels.

Vous participez à la mise en œuvre de la démarche d’amélioration continue de la qualité conforme à l’esprit de la loi de janvier 2002

Vous travaillerez au sein d’une équipe de Direction du Pôle

Vous inscrivez votre action dans le respect des personnes, des valeurs et de l’éthique de l’Association.

Votre profil :

Vous êtes titulaire du CAFERUIS et avez une expérience dans le secteur social et/ou médico-social

Vous êtes sensibilisés à l’approche des problématiques des enfants et à l’accompagnement à la parentalité

Vous êtes reconnus pour vos qualités de manager et pratiquez la Communication Non Violente.

Vos qualités de rigueur et d’organisation vous permettent de mener dans les délais toutes vos missions.

Le poste est basé à Colmar

Poste à pourvoir rapidement – CDI – temps partiel 30% horaires à définir

Rémunération : CCN 51

Merci d’adresser votre candidature à notre partenaire conseil, CV + lettre de motivation : PMC Conseils – jacqueline.probst@managementconseils.fr – ( 06.75.18.48.19